A.Monte Carlo分析
B.任務(wù)之間的等待時(shí)間
C.滯后
D.一項(xiàng)任務(wù)可以推遲而又不影響關(guān)鍵路徑的時(shí)間
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.審核前一個(gè)項(xiàng)目實(shí)際需要執(zhí)行的活動(dòng)包括什么內(nèi)容
B.對(duì)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)增加類似的技能組合
C.召集團(tuán)隊(duì)會(huì)議，進(jìn)行頭腦風(fēng)暴
D.聘用第三方專家，避免前一個(gè)項(xiàng)目上遇到的問題和錯(cuò)誤
A.在項(xiàng)目開始時(shí)，并且用于比較狀態(tài)報(bào)告內(nèi)的進(jìn)度績效情況
B.在項(xiàng)目結(jié)束時(shí)，因?yàn)楣芾韺硬唤橐?，所以不用過多地關(guān)注進(jìn)度計(jì)劃基線
C.在項(xiàng)目結(jié)束時(shí)，并且需要?dú)w檔
D.在項(xiàng)目開始時(shí)，并且在項(xiàng)目期間使用，用于衡量績效情況
A.遵循變更過程
B.與客戶討論該項(xiàng)變更并協(xié)商新的范圍
C.與團(tuán)隊(duì)開會(huì)，計(jì)劃選擇方案
D.對(duì)該項(xiàng)變更可能導(dǎo)致的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評(píng)估并形成文件
A.可交付成果和目標(biāo)
B.詳細(xì)的工作范圍
C.詳細(xì)的進(jìn)度計(jì)劃
D.網(wǎng)絡(luò)圖
A.范圍限制
B.發(fā)起人管理
C.配置管理
D.項(xiàng)目干系人管理
最新試題
下述哪項(xiàng)圖表以80／20規(guī)則為基礎(chǔ)（）
項(xiàng)目收尾中的最后一件事是什么（）
項(xiàng)目的進(jìn)度儲(chǔ)備是4周，此時(shí)，項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)進(jìn)行了客戶批準(zhǔn)的主要變更。該變更有20％的概率將使項(xiàng)目延遲2周時(shí)間。應(yīng)該如何做（）
在項(xiàng)目計(jì)劃制訂過程中，新任項(xiàng)目經(jīng)理接管了項(xiàng)目。如果該新項(xiàng)目經(jīng)理希望了解上任項(xiàng)目經(jīng)理有關(guān)進(jìn)度變更管理的計(jì)劃，新項(xiàng)目經(jīng)理應(yīng)該閱讀（）
一個(gè)項(xiàng)目經(jīng)理在一個(gè)矩陣組織結(jié)構(gòu)的公司工作。一個(gè)服務(wù)器管理員被分配到項(xiàng)目經(jīng)理的項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)。這個(gè)服務(wù)器管理員不接受項(xiàng)目經(jīng)理的指揮，這個(gè)管理員任務(wù)的延誤正導(dǎo)致出現(xiàn)進(jìn)度的負(fù)偏差。這個(gè)服務(wù)器管理員為服務(wù)器管理部主任工作。誰對(duì)解決這個(gè)問題負(fù)主要責(zé)任（）
在項(xiàng)目執(zhí)行期間，發(fā)生了一項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)，其對(duì)項(xiàng)目的影響超出了預(yù)期的程度。能夠采取的最好的措施是（）
與獎(jiǎng)勵(lì)權(quán)相反的是什么（）
下述哪項(xiàng)最能概括歷史紀(jì)錄的最佳用途（）
一項(xiàng)任務(wù)的時(shí)差取決于（）
一個(gè)公司和它的賣方正處在對(duì)終止合同的費(fèi)用展開的長期爭論之中。項(xiàng)目經(jīng)理決定解決問題的惟一方法是請(qǐng)一個(gè)中立方來解決。為完成這項(xiàng)工作，項(xiàng)目經(jīng)理應(yīng)該使用（）