簡述現(xiàn)代管理理論產(chǎn)生的歷史背景。

簡述決策理論學(xué)派關(guān)于決策應(yīng)具備的條件。

簡述科特的管理新規(guī)則。

美國心理學(xué)家莫雷諾創(chuàng)立的（），又叫做團(tuán)體成員關(guān)系分析法，是一種分析和計量團(tuán)體中人際關(guān)系的學(xué)說和方法。

簡述梅奧對管理思想發(fā)展的貢獻(xiàn)。

簡述權(quán)變管理理論在組織結(jié)構(gòu)方面的觀點。

行為科學(xué)把組織中的人不是單純地作為“經(jīng)濟(jì)人”，而是作為（）來研究。

簡述經(jīng)理職務(wù)的類型。

霍桑實驗

簡述孔茨的組織工作原則。