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填空題擔(dān)任某一任務(wù)特定的角色所需具備勝任能力項(xiàng)目的集合就是（）

1.填空題（）又稱資歷評(píng)價(jià)技術(shù)，是通過對(duì)評(píng)價(jià)人的個(gè)人背景、工作與生活經(jīng)歷進(jìn)行分析來判斷其對(duì)未來崗位適應(yīng)性的一種人才評(píng)估方法。

2.填空題知識(shí)按照來源不同，分為（）、（）

3.單項(xiàng)選擇題（）是一種對(duì)管理能力測(cè)評(píng)的手段，又是訓(xùn)練管理者技能的一種有效方式

A.素質(zhì)測(cè)評(píng)
B.人力開發(fā)
C.評(píng)價(jià)中心
D.人員測(cè)評(píng)

4.單項(xiàng)選擇題職業(yè)發(fā)展使通過評(píng)估自身情況，從而為（）的實(shí)現(xiàn)與調(diào)整制定具體的步驟；

A.自我開發(fā)
B.生涯目標(biāo)
C.社會(huì)貢獻(xiàn)
D.個(gè)人事業(yè)目標(biāo)

5.單項(xiàng)選擇題崗位導(dǎo)向型的工作分析是指從（）調(diào)查入手進(jìn)行的工作分析活動(dòng)；

A.工作績效
B.工作環(huán)境
C.工作任務(wù)
D.工作技能