單項選擇題考核評估一般可分為（）種。

A.1
B.2
C.3
D.4


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1.單項選擇題為了防止員工培訓(xùn)后跳槽，可（）。

A.簽訂終身聘書
B.實現(xiàn)有償培訓(xùn)
C.定制相關(guān)法律政策
D.預(yù)先收取員工的保證金

2.單項選擇題對于員工的培訓(xùn)，首先應(yīng)該（）。

A.實施計劃
B.制定方案
C.確定需求
D.預(yù)測評估

3.單項選擇題（）是一種較為特殊的內(nèi)部招聘即重新招聘那些下崗待聘，提前退休的員工。

A.內(nèi)部招聘
B.返聘
C.校園招聘
D.同行招聘

4.單項選擇題制定工作定額的方法為（）。

A.環(huán)境分析法
B.競爭分析法
C.經(jīng)驗預(yù)測法
D.技術(shù)統(tǒng)計法

5.單項選擇題客房部的定員方法一般有（）種。

A.1
B.2
C.3
D.4