單項(xiàng)選擇題福利分配型員工持股不包括()。

A.年終分享利潤以股票形式發(fā)放
B.向員工提供購買企業(yè)股票的權(quán)限和期權(quán)
C.年終時(shí)向員工贈送股票
D.合作制企業(yè)員工持股


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1.單項(xiàng)選擇題()原則,即現(xiàn)值每個(gè)員工所得股票的數(shù)量。

A.內(nèi)部員工持股自愿
B.廣泛參與
C.有限
D.按勞分配

2.單項(xiàng)選擇題企業(yè)內(nèi)部員工持股的特點(diǎn)不包括()。

A.內(nèi)部員工持股自愿原則
B.內(nèi)部員工只獲得收益不承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)
C.一般不可流通、上市或贈送
D.同其他股份一樣同股同權(quán)同利

3.單項(xiàng)選擇題在經(jīng)營者期股的S/B/J模式中,對經(jīng)理期股激勵的主體是()

A.公司股東會
B.全體員工
C.公司董事會
D.經(jīng)理本身

4.單項(xiàng)選擇題一般來說,股票期權(quán)的主要對象是()

A.公司經(jīng)理
B.科技開發(fā)人員
C.決策層成員
D.所有員工

5.單項(xiàng)選擇題()情形下,更適宜應(yīng)用團(tuán)隊(duì)薪酬制度,以起到比較明顯的激勵作用。

A.規(guī)模較小且相互依賴程度較高
B.規(guī)模較小且相互依賴程度較低
C.規(guī)模較大且相互依賴程度較高
D.規(guī)模較大且相互依賴程度較低

最新試題

按照勞動標(biāo)準(zhǔn)的功能劃分,技術(shù)類勞動標(biāo)準(zhǔn)包括()。

題型:多項(xiàng)選擇題

薪酬體系設(shè)計(jì)的前期準(zhǔn)備工作有哪些?()

題型:多項(xiàng)選擇題

關(guān)于市場薪酬調(diào)查,下列說法正確的有()。

題型:多項(xiàng)選擇題

為使組織能夠最有效率地實(shí)現(xiàn)其經(jīng)營目標(biāo),根據(jù)目前的管理理論和實(shí)踐,企業(yè)組織機(jī)構(gòu)的設(shè)置應(yīng)遵循()。

題型:多項(xiàng)選擇題

以下哪些屬于薪酬職能的范圍?()

題型:多項(xiàng)選擇題

以下屬于組織內(nèi)部的考評主體有哪些?()

題型:多項(xiàng)選擇題

下面關(guān)于審核人力資源管理費(fèi)用預(yù)算的說法正確的是()。

題型:多項(xiàng)選擇題

下列關(guān)于集體合同的履行,說法正確的是()。

題型:多項(xiàng)選擇題

合理的勞動定員是企業(yè)用人的科學(xué)標(biāo)準(zhǔn)。有了定員標(biāo)準(zhǔn),便于企業(yè)在用人方面精打細(xì)算,能促使企業(yè)在保證員工生理需要的前提下,()地使用人力資源,用盡可能少的“活勞動”消耗生產(chǎn)出更多的產(chǎn)品,從而提高勞動生產(chǎn)率。

題型:多項(xiàng)選擇題

薪酬體系設(shè)計(jì)的基本要求是()。

題型:多項(xiàng)選擇題