單項(xiàng)選擇題下屬對領(lǐng)導(dǎo)者的追隨,在很大程度上取決于領(lǐng)導(dǎo)者自身的原因。以下選項(xiàng)不屬于這個(gè)原因范疇的是:()
A.利益
B.品德
C.夢想
D.魅力
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1.單項(xiàng)選擇題“領(lǐng)導(dǎo)人的政治素質(zhì)”是指領(lǐng)導(dǎo)者對組織內(nèi)部人際關(guān)系潛規(guī)則的把握和掌控能力。要做到這一點(diǎn),領(lǐng)導(dǎo)者需要避免出現(xiàn)的行為是:()
A.一切以下屬利益為重
B.不與下屬議論上級
C.不盲目對流言蜚語進(jìn)行表態(tài)
D.在不同場合對不同人所做的言論要謹(jǐn)慎
2.單項(xiàng)選擇題下列關(guān)于處理團(tuán)隊(duì)中倫理關(guān)系與執(zhí)行力的說法,錯誤的是:()
A.關(guān)鍵是做好定位
B.在工作場所保持對上司的謙恭
C.表現(xiàn)出自己比上司更高明
D.欣賞和贊美上級
3.單項(xiàng)選擇題在團(tuán)隊(duì)中,建立倫理的前提是:()
A.每個(gè)人的利益著眼點(diǎn)
B.每個(gè)人的自我定位
C.每個(gè)人的道德水平
D.每個(gè)人的社會認(rèn)知
4.單項(xiàng)選擇題在本文中談到,正直的核心是:()
A.誠實(shí)
B.智慧
C.仁愛
D.正義
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績效考核的小流程不包括()。
題型:單項(xiàng)選擇題
勞動者到了退休年齡,就是“永久喪失勞動能力”狀態(tài)。這里的“喪失”指的是不能再繼續(xù)勞動。此種說法()。
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真正的培訓(xùn)應(yīng)該做到四步,其正確的順序是()。
題型:單項(xiàng)選擇題
關(guān)于績效考核小流程的注意事項(xiàng),下列表述錯誤的是()。
題型:單項(xiàng)選擇題
人力資源經(jīng)理和直線經(jīng)理在績效考核中扮演相同的角色。此種說法()。
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發(fā)展需要做的是更加長遠(yuǎn)的規(guī)劃,比培訓(xùn)更難做。此種說法()。
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員工的發(fā)展必須與企業(yè)的發(fā)展同步進(jìn)行。此種說法()。
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企業(yè)的管理手段不同,想要達(dá)到的目的也不同。此種說法。()
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職位歸類分級法的特點(diǎn)不包括()。
題型:單項(xiàng)選擇題
人力資源部與其他部門的正確關(guān)系不包括()。
題型:單項(xiàng)選擇題