A.銀行借款
B.公司股票
C.銀行擔(dān)保
D.公司擔(dān)保
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.為了招聘和挽留人才
B.激勵(lì)員工
C.易于借貸
D.提高勞動(dòng)生產(chǎn)率
A.員工購(gòu)買企業(yè)股份
B.員工持企業(yè)股
C.員工持股制度
D.員工有效股
A.取消
B.扣減
C.不變
D.增加
A.股票行權(quán)
B.現(xiàn)金行權(quán)
C.無(wú)現(xiàn)金行權(quán)
D.無(wú)現(xiàn)金行權(quán)并出售
A.持股人的拋售回收
B.通過(guò)留存股票賬戶回購(gòu)股票
C.通過(guò)股票的發(fā)行與留存回購(gòu)股票
D.通過(guò)留存股票的截留回購(gòu)股票
最新試題
國(guó)外公司經(jīng)理人員的薪酬計(jì)劃分為（）。
股票期權(quán)的行使一般有三種方法，其中不包括（）。
股票期權(quán)計(jì)劃實(shí)施若干年后，一般為（），自動(dòng)結(jié)束。
股票期權(quán)的特點(diǎn)包括（）。
國(guó)外公司經(jīng)理人員的薪酬計(jì)劃，一般不包括（）。
期股的特點(diǎn)包括（）。
ESOP的主要形式有兩種：一種是非杠桿化的ESOP，另一種是（）。
在美國(guó)，按照是否符合《國(guó)內(nèi)稅務(wù)法則》有關(guān)特殊稅務(wù)處理的規(guī)定，ESO分為兩種類型：激勵(lì)型期權(quán)（法定股票期權(quán)）和（）。
管理人員的薪酬構(gòu)成包括（）。
期權(quán)行權(quán)所需股票的來(lái)源有兩個(gè)途徑，一是公司發(fā)行新股票，二是（）。