單項選擇題公司喪假休假天數(shù)為()天。
A.2
B.3
C.5
D.7
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1.單項選擇題員工發(fā)生工傷用人單位需在事故發(fā)生()小時內(nèi)向所屬社會保險行政部門工傷認(rèn)定機(jī)關(guān)和工傷保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)報告。
A.12
B.18
C.24
D.72
2.單項選擇題在選定被調(diào)查的崗位時,調(diào)查者必須掌握最新的()。
A.市場環(huán)境資料
B.競爭對手資料
C.工作崗位說明書
D.企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略部署
3.單項選擇題薪酬調(diào)查中,借助咨詢公司的力量來完成的是()。
A.商業(yè)性薪酬調(diào)查
B.政府薪酬調(diào)查
C.專業(yè)性薪酬調(diào)查
D.特殊人群薪酬調(diào)查
4.單項選擇題非貨幣化的獎勵形式包括()
A.實物激勵,旅行激勵,休假獎勵,獎金
B.實物激勵,社會強化激勵,休假獎勵,象征性獎勵
C.實物激勵,獎金,象征性獎勵,休假獎勵
D.社會強化獎勵,象征性獎勵,獎金,休假獎勵
5.單項選擇題薪酬區(qū)間中點由()決定,反應(yīng)了收到良好培訓(xùn)的員工在其工作達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)時,應(yīng)該得到的薪酬。
A.市場薪酬水平和公司薪酬策略
B.市場薪酬水平和員工的歷史薪酬
C.員工的歷史薪酬和公司的薪酬策略
D.公司的薪酬策略和市場形式
最新試題
計時工資計發(fā)的根據(jù)是什么?
題型:問答題
使用數(shù)學(xué)法測算工資標(biāo)準(zhǔn)的理念是:建立起企業(yè)()、規(guī)范的工資標(biāo)準(zhǔn)體系。
題型:單項選擇題
工資等級制度有哪幾種類型,每種類型的特點是什么?
題型:問答題
工資方案設(shè)計的實質(zhì)性內(nèi)容包括()。
題型:多項選擇題
職務(wù)工資標(biāo)準(zhǔn)表的三個組成部分是什么?
題型:問答題
津貼標(biāo)準(zhǔn)有哪三種規(guī)定方法?
題型:問答題
什么是貨幣工資和實際工資?
題型:問答題
薪酬目標(biāo)有哪三個方面,其含義是什么?
題型:問答題
均衡價格工資理論的含義是什么?
題型:問答題
什么是工資性津貼,什么是非工資性津貼?
題型:問答題