單項(xiàng)選擇題“人生而不求上進(jìn),不愿負(fù)責(zé),寧愿聽命于人?!笔牵ǎ├碚搶?duì)于人性的假設(shè)。
A.X理論
B.Y理論
C.期望理論
D.歸因理論
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1.單項(xiàng)選擇題羅特利斯伯格在()一書中指出,“一個(gè)人是不是全心全意地為組織提供他的服務(wù),在很大程度上取決于他對(duì)他的工作、對(duì)他工作上的同伴和他的上級(jí)的感覺?!?/a>
A.《管理和工人》
B.《組織中的人》
C.《職工生產(chǎn)率中人的因素》
D.《管理和士氣》
2.單項(xiàng)選擇題在非正式組織中以()為重要標(biāo)準(zhǔn)。
A.“效率的邏輯”
B.“感情的邏輯”
C.“工人的邏輯”
D.“管理人員的邏輯”
3.單項(xiàng)選擇題企業(yè)管理當(dāng)局必須對(duì)工廠管理人員進(jìn)行訓(xùn)練,使他們能更好地傾聽和了解工人的個(gè)人情緒和實(shí)際問題,這是()實(shí)驗(yàn)得出的結(jié)論。
A.電話繼電器裝配實(shí)驗(yàn)
B.訪談?dòng)?jì)劃實(shí)驗(yàn)
C.電話線圈裝配工實(shí)驗(yàn)
D.車間照明實(shí)驗(yàn)
4.單項(xiàng)選擇題英國的心理學(xué)家,工業(yè)心理學(xué)在英國的先驅(qū)者()的著作主要有:《心理學(xué)在今日的應(yīng)用》(1918年)、《英國的工業(yè)心理學(xué)》(1925年)、《工商企業(yè)合理化》(1932年)等。
A.克拉克
B.丹尼森
C.索利爾
D.邁爾斯
5.單項(xiàng)選擇題第一次世界大戰(zhàn)和俄國十月革命使得世界經(jīng)濟(jì)體系出現(xiàn)了全新的格局,資本主義國家政治矛盾激化,階級(jí)斗爭(zhēng)和革命運(yùn)動(dòng)一度出現(xiàn)高潮,這是行為科學(xué)產(chǎn)生的()
A.政治背景
B.經(jīng)濟(jì)背景
C.社會(huì)背景
D.人文背景
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簡(jiǎn)述第五代管理的建立需要解決的問題。
題型:?jiǎn)柎痤}
簡(jiǎn)述需要層次理論的主要觀點(diǎn)。
題型:?jiǎn)柎痤}
(韋伯)超凡權(quán)力
題型:名詞解釋
法約爾第一次明確區(qū)分了()和()的概念
題型:填空題
簡(jiǎn)述學(xué)習(xí)型組織五項(xiàng)修煉中的系統(tǒng)思考。
題型:?jiǎn)柎痤}
簡(jiǎn)述管理創(chuàng)新的內(nèi)容。
題型:?jiǎn)柎痤}
美國心理學(xué)家莫雷諾創(chuàng)立的(),又叫做團(tuán)體成員關(guān)系分析法,是一種分析和計(jì)量團(tuán)體中人際關(guān)系的學(xué)說和方法。
題型:填空題
簡(jiǎn)述現(xiàn)代管理理論的主要特征。
題型:?jiǎn)柎痤}
行為科學(xué)把組織中的人不是單純地作為“經(jīng)濟(jì)人”,而是作為()來研究。
題型:填空題
在所有的管理工作中,()是最重要的中心工作。其他工作都取決于它。
題型:填空題