A.發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議的勞動(dòng)者和用人單位為勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁當(dāng)事人
B.勞務(wù)派遣關(guān)系中，用工單位與勞動(dòng)者勞動(dòng)爭(zhēng)議的，用工單位與勞動(dòng)者為當(dāng)事人
C.勞務(wù)派遣單位或者用工單位與勞動(dòng)者發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，勞務(wù)派遣單位、用工單位與勞動(dòng)者為仲裁當(dāng)事人
D.利害關(guān)系人可申請(qǐng)參加仲裁活動(dòng)或由仲裁委員會(huì)通知其參加仲裁活動(dòng)。
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A.人民法院
B.企業(yè)工會(huì)
C.企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)
D.勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)
A.執(zhí)法部門的監(jiān)督
B.普通群眾的監(jiān)督
C.群眾組織的監(jiān)督
D.報(bào)刊等傳媒監(jiān)督
A.法定性
B.行政性
C.專門性
D.唯一性
A.履行審批手續(xù)
B.保障其接受義務(wù)教育的權(quán)利
C.保障其身心健康
D.經(jīng)未成年人的父母或者其他監(jiān)護(hù)人同意
A.女職工
B.未成年工
C.農(nóng)民工
D.殘疾勞動(dòng)者
最新試題
社會(huì)保障制度不僅具有調(diào)節(jié)收入再分配的功能，還具有擴(kuò)大內(nèi)需和拉動(dòng)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的功能。
我國憲法確認(rèn)了公民的社會(huì)保障權(quán)。
某公司與小王簽訂勞動(dòng)合同，以下合同約定違法的是（）
根據(jù)我國《勞動(dòng)法》和《就業(yè)促進(jìn)法》的規(guī)定，以下情形屬于就業(yè)歧視的有（）。
不屬于我國社會(huì)優(yōu)撫體系基本內(nèi)容的是（）。
社會(huì)救助一般要經(jīng)過（）等程序。
下列關(guān)于集體勞動(dòng)關(guān)系的說法正確的是（）。
社會(huì)保險(xiǎn)同其他保險(xiǎn)一樣，也是一種風(fēng)險(xiǎn)損失的分散機(jī)制。
勞動(dòng)者本人必須親自承擔(dān)勞動(dòng)合同規(guī)定的各項(xiàng)義務(wù)，不得請(qǐng)親戚、朋友等他人代為完成。
甲與重慶某公司簽訂了勞動(dòng)合同，約定工作地點(diǎn)在北京，北京的最低工資標(biāo)準(zhǔn)高于重慶。雙方關(guān)于工資的約定，以下說法錯(cuò)誤的有（）。