用人單位裁減不足20人，可以不用提前三十日向工會或者全體職工說明情況。

社會保險在風險發(fā)生之后的補償和參保人之前的社保繳費是絕對對等的。

勞動合同成立并不意味著勞動合同生效。

勞動法意義上的就業(yè)強調(diào)勞動者具有主觀求職愿望。

勞動者本人必須親自承擔勞動合同規(guī)定的各項義務(wù)，不得請親戚、朋友等他人代為完成。

社會救助一般要經(jīng)過（）等程序。

下列哪些情形是不屬于工資的（）。

不屬于我國社會優(yōu)撫體系基本內(nèi)容的是（）。

社會保險是一種風險損失的分散機制。

甲與重慶某公司簽訂了勞動合同，約定工作地點在北京，北京的最低工資標準高于重慶。雙方關(guān)于工資的約定，以下說法錯誤的有（）。