A.包括薪酬數(shù)據(jù)的匯總表格、結(jié)構(gòu)圖、趨勢(shì)圖,
B.屬于薪酬市場(chǎng)調(diào)查報(bào)告的內(nèi)容之一
C.主要是通過(guò)最低薪酬額度、最高薪酬額度、頻率、中位數(shù)、均值、眾數(shù)等數(shù)據(jù)進(jìn)行描述
D.包括薪酬調(diào)查的背景
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A.個(gè)性
B.知識(shí)與經(jīng)驗(yàn)
C.工作經(jīng)歷
D.能力
A.職工代表大會(huì)制度
B.民主協(xié)商制度
C.工人管理委員會(huì)
D.勞資委員會(huì)
A.組織機(jī)構(gòu)設(shè)置
B.定編定崗
C.定員定額
D.培訓(xùn)開(kāi)發(fā)
A.良好的適應(yīng)性、實(shí)用性、可行性
B.良好的經(jīng)濟(jì)性
C.結(jié)構(gòu)和內(nèi)容的一致性
D.結(jié)構(gòu)和內(nèi)容的完整性
A.法律問(wèn)題
B.福利結(jié)構(gòu)問(wèn)題
C.財(cái)務(wù)問(wèn)題
D.福利設(shè)計(jì)怎樣提高員工的效率
最新試題
以下屬于組織內(nèi)部的考評(píng)主體有哪些?()
對(duì)培訓(xùn)實(shí)施中采用的評(píng)估手段進(jìn)行挑選,包含內(nèi)容有()。
崗位評(píng)價(jià)有哪幾種基本方法?()
正確組織工作地的供應(yīng)和服務(wù)工作,包括()。
關(guān)于市場(chǎng)薪酬調(diào)查,下列說(shuō)法正確的有()。
以下關(guān)于績(jī)效考評(píng)周期說(shuō)法錯(cuò)誤的是()。
下面關(guān)于審核人力資源管理費(fèi)用預(yù)算的說(shuō)法正確的是()。
通過(guò)員工的自我評(píng)價(jià),采集相關(guān)信息的途徑和方法包括()。
勞動(dòng)定員所規(guī)定的是某類(lèi)崗位人員配置的()。
績(jī)效考評(píng)主體,除了上級(jí)考評(píng)外,還有哪幾個(gè)分類(lèi)?()