單項選擇題下列屬于企業(yè)績效管理的最高權(quán)力機構(gòu)的是（）
A.績效管理委員會
B.職工代表大會
C.績效日常管理小組
D.工會組織
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1.單項選擇題以下計算績效指標(biāo)得分最精確的計分方式是（）。
A.說明法
B.百分率法
C.減分考評法
D.區(qū)間賦分法
2.單項選擇題需要對績效考評可能出現(xiàn)的各種情況進(jìn)行描述并設(shè)定相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)的計分方式是（）。
A.說明法
B.百分率法
C.減分考評法
D.區(qū)間賦分法
3.單項選擇題以下不屬于既適合對人員的考評，又可適合對部門的考評的績效指標(biāo)是（）。
A.PCI
B.WAI
C.PRI
D.KPI
4.單項選擇題（）僅僅適合于對人員的考評，而不適合對組織考評。
A.崗位職責(zé)指標(biāo)
B.工作態(tài)度指標(biāo)
C.勝任特征指標(biāo)
D.關(guān)鍵績效指標(biāo)
5.單項選擇題以下方法在計算績效指標(biāo)得分時，主要針對強制性指標(biāo)設(shè)定的評分方法是（）。
A.0-1法
B.區(qū)間計分法
C.百分率法
D.減分考評法
最新試題
案例分析法中，解決問題的環(huán)節(jié)包括（）。
題型：多項選擇題
以下屬于組織內(nèi)部的考評主體有哪些？（）
題型：多項選擇題
以下哪些屬于薪酬職能的范圍？（）
題型：多項選擇題
為使組織能夠最有效率地實現(xiàn)其經(jīng)營目標(biāo)，根據(jù)目前的管理理論和實踐，企業(yè)組織機構(gòu)的設(shè)置應(yīng)遵循（）。
題型：多項選擇題
崗位評價有哪幾種基本方法？（）
題型：多項選擇題
績效考評的正確性、可靠性、有效性，主要受到以下哪些制約和影響？（）
題型：多項選擇題
工作業(yè)績指標(biāo)設(shè)計中，關(guān)鍵績效指標(biāo)設(shè)計常用方法有（）。
題型：多項選擇題
崗位評價運用的基本方法有（）。
題型：多項選擇題
基金項目中一般包含（）。
題型：多項選擇題
企業(yè)培訓(xùn)制度包含（）。
題型：多項選擇題