判斷題薪酬是以貨幣或非貨幣形式表現(xiàn)的具有間接性、未來性和靈活性的報酬。

您可能感興趣的試卷

你可能感興趣的試題

1.多項選擇題下列屬于非貨幣薪酬的是（）

A.養(yǎng)老保險
B.工作挑戰(zhàn)性
C.組織聲望
D.彈性時間
E.心理援助

2.多項選擇題下列影響薪酬設計的外部部因素包括（）

A.組織支付能力
B.集體談判能力
C.員工的利潤貢獻率
D.地區(qū)薪酬水平
E.法律規(guī)定

3.多項選擇題下列影響薪酬設計的內(nèi)部因素包括（）

A.組織支付能力
B.工作的價值
C.地區(qū)薪酬水平
D.法律規(guī)定
E.集體談判能力

4.多項選擇題戰(zhàn)略薪酬設計應堅持的原則有（）

A.戰(zhàn)略相關(guān)性原則
B.內(nèi)部一致性原則
C.雇員激勵性原則
D.外部競爭性原則
E.現(xiàn)實可行性原則

5.多項選擇題常見的福利形式包括（）

A.補充性報酬福利
B.保險福利
C.改善工作環(huán)境
D.退休福利
E.雇員服務福利