多項(xiàng)選擇題培訓(xùn)需求信息搜集方法中，關(guān)于文件搜集法說法正確的有（）。
A.可以得到理想的工作程序信息
B.客觀性強(qiáng)
C.可能不了解技術(shù)術(shù)語
D.材料可能已經(jīng)過時(shí)
E.需要高水平的訪問者
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1.單項(xiàng)選擇題利用各種媒體充分并生動(dòng)地展示材料內(nèi)容，將復(fù)雜事件還原在受訓(xùn)者面前的的培訓(xùn)方式是（）。
A.講座
B.討論
C.視聽多媒體教學(xué)
D.體驗(yàn)式教學(xué)
2.多項(xiàng)選擇題員工供給預(yù)測(cè)的方法需要滿足以下準(zhǔn)則（）。
A.經(jīng)濟(jì)性
B.通用性
C.完備性
D.精確性
E.實(shí)施性
3.單項(xiàng)選擇題著名管理學(xué)家澤易（Zey）認(rèn)為師徒關(guān)系在不同階段具有不同功能，其中，保護(hù)徒弟，為徒弟爭(zhēng)取表現(xiàn)機(jī)會(huì)，幫助徒弟獲得所需的支援屬于（）功能。
A.第一階段，指導(dǎo)
B.第二階段，心理咨詢
C.第三階段，調(diào)解
D.第四階段，提拔
4.單項(xiàng)選擇題根據(jù)現(xiàn)有人員分布狀況及績(jī)效評(píng)估的資料，在已知未來理想人員分布和流失率的條件下，對(duì)各個(gè)職位尤其是管理階層的接班人預(yù)先安排，并記錄各職位的接班人預(yù)計(jì)可晉升的時(shí)間的方法是（）。
A.替換單法
B.德爾菲法
C.目標(biāo)規(guī)劃法
D.馬爾柯夫預(yù)測(cè)法
5.單項(xiàng)選擇題從評(píng)價(jià)中心活動(dòng)的內(nèi)容來看，有管理游戲、公文處理、角色扮演等多種形式，其中角色扮演的實(shí)際運(yùn)用頻率大概是（）。
A.0.25
B.0.81
C.0.6
D.0.73
最新試題
組織的員工流動(dòng)狀況包括（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
進(jìn)行職業(yè)生涯設(shè)計(jì)時(shí)要確定階段性目標(biāo)，遠(yuǎn)期目標(biāo)一般為（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
電子化學(xué)習(xí)培訓(xùn)方法的特點(diǎn)是（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
采用視聽多媒體教學(xué)進(jìn)行培訓(xùn)時(shí)，可以利用的靜態(tài)媒介有（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
組織里的師徒關(guān)系中，導(dǎo)師的任務(wù)不包括（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
美國英特爾公司有一個(gè)特殊的招聘渠道是（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
培訓(xùn)更加注重操作而非理論，培訓(xùn)內(nèi)容是實(shí)際工作的培訓(xùn)屬于（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
培訓(xùn)地點(diǎn)的選定，應(yīng)具備以下條件（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
面試官們最好能對(duì)應(yīng)聘的最佳人選達(dá)成共識(shí)，最終作決定的應(yīng)該是（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
業(yè)務(wù)導(dǎo)師制屬于哪種培訓(xùn)方法？（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題