問答題簡要說明簽訂集體合同的程序。
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1.問答題簡述工會(huì)的職能分類。
3.單項(xiàng)選擇題張嵐與所在單位發(fā)生了勞動(dòng)爭議，2004年3月4日她拿到了仲裁庭送達(dá)的裁決書，張嵐對(duì)裁決結(jié)果不服，于2004年4月5日向法院提出上訴，法院會(huì)（）。
A.受理她的起訴
B.拒絕受理她的起訴
C.擱置她的起訴
D.讓雙方協(xié)商調(diào)解
4.單項(xiàng)選擇題勞動(dòng)爭議的雙方根據(jù)雙方的合意或團(tuán)體協(xié)議，相互磋商，和平解決紛爭，這種處理勞動(dòng)爭議的方法是（）。
A.協(xié)商
B.斡旋和調(diào)解
C.仲裁
D.審判
5.單項(xiàng)選擇題根據(jù)《勞動(dòng)法》規(guī)定，我國勞動(dòng)爭議仲裁時(shí)效是（）。
A.15日
B.30日
C.60日
D.90日
最新試題
社會(huì)救助一般要經(jīng)過（）等程序。
題型：多項(xiàng)選擇題
下列人員中不屬于我國社會(huì)救助對(duì)象的是（）。
題型：單項(xiàng)選擇題
勞動(dòng)監(jiān)察是保障勞動(dòng)法實(shí)施的重要手段，以下不屬于勞動(dòng)監(jiān)察特征的是（）。
題型：單項(xiàng)選擇題
下列哪些情形是不屬于工資的（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
常見的靈活就業(yè)形式有（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
延長工作時(shí)間必須要征得勞動(dòng)者同意。
題型：判斷題
帶薪年休假屬于強(qiáng)制性休假。
題型：判斷題
社會(huì)保險(xiǎn)是一種風(fēng)險(xiǎn)損失的分散機(jī)制。
題型：判斷題
（）是職工能夠享受工傷保險(xiǎn)待遇的前提和基礎(chǔ)。
題型：單項(xiàng)選擇題
集體協(xié)商是集體勞動(dòng)關(guān)系中勞資雙方利益博弈的重要機(jī)制。完備的集體協(xié)商程序規(guī)則有助于在勞資雙方構(gòu)筑理性的溝通平臺(tái)。
題型：判斷題