培訓(xùn)對組織的作用不包括？（）

職位評價方法中的排序法不包括？（）

跨國公司外派人員薪酬支付的內(nèi)容有？（）

下列哪一個維度是指傾向于表現(xiàn)出較差的情緒調(diào)節(jié)能力，能感受到負(fù)面效應(yīng)，比如焦慮、不安全感和敵意。（）

勞動關(guān)系基本內(nèi)容包括？（）

下列選項關(guān)于績效考核的描述，錯誤的是（）

下面哪一項不屬于工作分析的方法（）

組織層面分析指的是確定組織范圍內(nèi)的培訓(xùn)需求，確保培訓(xùn)計劃符合組織的整體目標(biāo)與戰(zhàn)略要求。

以下哪項是工作分析的目的（）。

國際環(huán)境的多變性影響跨國公司績效評估長期目標(biāo)的設(shè)定。