多項選擇題進行員工背景的調查渠道主要有（）
A.通過教育部門、學校查詢核實求職者的學歷信息
B.通過公安部門、街道辦事處、居委會等機構查詢核實求職者的身份信息
C.通過求職者以前的工作單位了解核實求職者的工作表現(xiàn)、離職原因等
D.通過醫(yī)療機構錄用前體檢，了解求職者的健康狀況
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1.多項選擇題社會保險項目包括（）
A.生育保險
B.醫(yī)療保險
C.養(yǎng)老保險
D.失業(yè)保險
2.多項選擇題關于員工參與表述正確的是（）
A.員工參與有利于促進勞動關系穩(wěn)定
B.讓員工參與管理會增強員工對企業(yè)的認同感
C.員工參與主要是員工以勞動者的身份參與企業(yè)決策制度
3.多項選擇題下列選項中，屬于商業(yè)秘密特征的有（）
A.經(jīng)濟性
B.秘密性
C.措施性
D.合法性
4.多項選擇題用人單位勞動規(guī)章制度的特征主要包括（）
A.目的性
B.強制性
C.普適性
5.多項選擇題集體協(xié)商過程中，勞動關系雙方的法律地位平等是通過雙方的（）體現(xiàn)的。
A.贊成權
B.否決權
C.表達權
D.發(fā)言權
最新試題
下列不屬于勞動保障監(jiān)察員實施監(jiān)察時應當遵守的義務的是（）。
題型：單項選擇題
協(xié)商代表的任期（）。
題型：單項選擇題
下列關于勞動爭議協(xié)商的表述正確是（）。
題型：多項選擇題
情緒狀況最容易被識別出來的是（）。
題型：單項選擇題
勞動爭議調解的方法主要包括（）。
題型：多項選擇題
下列不屬于勞動保障行政部門實施勞動保障監(jiān)察時可以采取的措施的是（）。
題型：單項選擇題
下列關于勞動法的性質說法正確的是（）。
題型：單項選擇題
關于企業(yè)規(guī)章制度適用的空間效力范圍，以下說法正確的是（）。
題型：單項選擇題
（）是思維的第一要素。
題型：單項選擇題
當企業(yè)勞動規(guī)章規(guī)定的勞動者利益低于勞動合同和集體合同的約定，勞動者請求優(yōu)先適用合同約定時，（）。
題型：單項選擇題