A.提高對(duì)風(fēng)險(xiǎn)和危害的防范意識(shí)和認(rèn)識(shí)
B.為人員和設(shè)備提供防護(hù)，避免受到傷害和污染
C.包容事故發(fā)生后釋放出來的有害能量和物質(zhì)
D.考慮給當(dāng)事人撤離的途徑或方法
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A.自我檢查
B.嚴(yán)格遵守規(guī)程
C.監(jiān)護(hù)
D.加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作
A.工作氛圍
B.組織因素
C.工作條件
D.人際關(guān)系
A.基本原理培訓(xùn)
B.質(zhì)疑的態(tài)度
C.減少時(shí)間壓力
D.工作規(guī)范化
A.安全文化建設(shè)
B.技能培訓(xùn)
C.環(huán)境改善
D.制定獎(jiǎng)懲規(guī)定
A.錯(cuò)誤理解程序
B.使用錯(cuò)誤的程序
C.注意力分散導(dǎo)致失誤
D.急于交班走捷徑
最新試題
研究表明，人在獲取和處理信息時(shí)有三種基本*行為過程，即感知、思考和（）。
按人因理論，人因失誤指人員無意識(shí)的失誤，下面不屬于人因失誤的是（）。
執(zhí)行“30分鐘匯報(bào)”制度的情況中，以下選項(xiàng)中哪些是需要向大修經(jīng)理匯報(bào)的（）。
下面哪些項(xiàng)不屬于典型的規(guī)則性任務(wù)（）。
下列哪些操作過程必須進(jìn)行監(jiān)護(hù)（）。
當(dāng)工作中出現(xiàn)不確定的或意外的情況時(shí)，應(yīng)該（）。
在現(xiàn)場(chǎng)工作中，以下哪些原因能引起電子劑量計(jì)的報(bào)警（）。
只要在執(zhí)行任務(wù)，就始終都要運(yùn)用“不確定時(shí)暫?！惫ぞ?，尤其在以下哪些情況下（）。
人的固有局限性是導(dǎo)致人因失誤的重要原因，如下選項(xiàng)中不屬于人的固有局限性導(dǎo)致人因失誤的是（）。
工前會(huì)上，必須討論的5個(gè)要素是（）。