A、女職工生育享受不少于120天的產(chǎn)假
B、用人單位應(yīng)當(dāng)對(duì)未成年工定期進(jìn)行健康檢查
C、未成年工是指年滿16周歲未滿18周歲的勞動(dòng)者
D、不得安排女職工在哺乳未滿1周歲的嬰兒期間延長(zhǎng)工作時(shí)間和夜班勞動(dòng)
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B、企業(yè)法人
C、企業(yè)法人代表
D、工會(huì)組織和企業(yè)法人
A、100元
B、1600元
C、750元
D、1500元
A、當(dāng)公司被另一公司收購(gòu)時(shí),保護(hù)雇員的一種津貼
B、管理人員退休時(shí),公司提供的一種津貼
C、員工退休時(shí),公司提供的一種津貼
D、當(dāng)公司被另一公司收購(gòu)時(shí),保護(hù)管理人員的一種津貼
A、減少員工工資
B、增加員工工資并裁員
C、維持現(xiàn)狀
D、減少員工工資并裁員
A、崗位歸類法
B、排序或序列法
C、要素比較法
D、要素計(jì)點(diǎn)法
最新試題
下列選項(xiàng)中,不屬于城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)參保條件的是()。
一項(xiàng)人員甄選測(cè)試要想具有較好的內(nèi)容效度,通常必須滿足的條件是()。
智力測(cè)試是用于測(cè)量()的測(cè)試。
在企業(yè)與勞動(dòng)者就工資進(jìn)行談判的過程中,決定企業(yè)能夠支付的最高工資水平的因素有()。
小張傷口出現(xiàn)感染,需要延長(zhǎng)停工留薪期時(shí),應(yīng)()。
關(guān)于結(jié)構(gòu)化面試特點(diǎn)的說法,正確的是()。
目前國(guó)家強(qiáng)制用人單位為非全日制從業(yè)人員繳納的社會(huì)保險(xiǎn)是()。
對(duì)于采取外部成長(zhǎng)戰(zhàn)略的企業(yè)來說,最重要的人力資源任務(wù)是()
“完善特殊工時(shí)制度,加強(qiáng)對(duì)企業(yè)實(shí)行特殊工時(shí)制度的審批管理”,是發(fā)展和諧勞動(dòng)關(guān)系主要任務(wù)中()的內(nèi)容。
下列關(guān)于績(jī)效評(píng)價(jià)技術(shù)中的量表法的說法,正確的是()