單項選擇題劉關張?zhí)覉@三結義, 加深了彼此的關系。 這在管理心理學上被稱為什么?()
A.權威效應
B.結盟效應
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1.單項選擇題在團隊中,有人不能堅持自己的正確觀點,在心理學上被稱為什么?()
A.威懾效應
B.阿什效應
2.單項選擇題在企業(yè)管理中,以下哪個效應是比較常用的?()
A.蝴蝶效應
B.威懾效應
3.單項選擇題以下哪項不是管理心理學的學科性質(zhì)?()
A.人本化
B.綜合性
C.功利性
D.應用性
4.單項選擇題管理心理學的目的是什么?()
A.約束
B.調(diào)動積極性
5.單項選擇題當今的管理心理學是以以下哪種思想為前提的?()
A.人本思想
B.功利思想
最新試題
根據(jù)布朗斯坦的分類,由于個體生活其中的文化因素產(chǎn)生的壓力屬于()
題型:單項選擇題
壓力反應的HPA軸中,其中P指的腦區(qū)是()
題型:單項選擇題
“矮矬窮”的男生,去世界500強企業(yè)面試,面試官問:“你這個形象,怎么好意思來應聘我們公司,我們怎么可能會錄用你……”男生回答:“誠如各位面試官看到的,身高和長相確實是我的弱勢,我也深深地知道,因此,在求學期間我努力學習專業(yè)知識,成績在班級前5%,獲得過國家級獎學金……,除此之外,我還努力參加各種社會活動,鍛煉我各方面的能力,我認為一個人的身高不能決定他的高度,態(tài)度才決定一個人的高度,希望各位面試官能有一顆寬容的心看待我….”。該案例中的應聘者表現(xiàn),反映了()。
題型:單項選擇題
自我同一性的建立是()人格發(fā)展、心理適應的重要基礎。
題型:單項選擇題
弗蘭克爾認為獲得生命的意義的途徑有()種。
題型:單項選擇題
最低層次的情緒調(diào)控水平是()。
題型:單項選擇題
癥狀自評量表(SCL-90)因子分超過多少為陽性,說明可能存在該因子所代表的心理障礙?()
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按照壓力事件的重要性程度,可以將壓力源分為()
題型:單項選擇題
在其他條件相同的情況下,漂亮的人更容易被人喜歡,這與人們認為漂亮的人還附帶有其他方面好的屬性有關,即漂亮的()。
題型:單項選擇題
自我意識模糊或偏差容易誘發(fā)的問題不包括()
題型:單項選擇題