A.績效計(jì)劃
B.績效監(jiān)控
C.績效反饋
D.目標(biāo)管理
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你可能感興趣的試題
A.不斷開拓新市場(chǎng)
B.細(xì)分市場(chǎng)
C.獨(dú)特的產(chǎn)品與服務(wù)
D.標(biāo)準(zhǔn)化
A.跟隨者戰(zhàn)略
B.差異化戰(zhàn)略
C.防御者戰(zhàn)略
D.成本領(lǐng)先戰(zhàn)略
A.績效管理與組織戰(zhàn)略的相關(guān)性
B.管理者對(duì)績效管理的認(rèn)識(shí)
C.高層領(lǐng)導(dǎo)支持
D.績效系統(tǒng)的時(shí)效性
A.有助于組織內(nèi)部的溝通
B.有助于促進(jìn)員工的自我發(fā)展
C.有助于管理者成本的節(jié)約
D.幫助組織更有效地實(shí)施員工開發(fā)
A.有助于建立和諧的組織文化
B.有助于管理者成本的節(jié)約
C.是實(shí)現(xiàn)組織戰(zhàn)略的重要手段
D.為薪酬的發(fā)放提供依據(jù)
最新試題
薪酬管理實(shí)踐直接影響()和(),并最終影響企業(yè)的()。
與組織相關(guān)的戰(zhàn)略有四個(gè)層面:()、()、()和職能的。
下列哪些屬于調(diào)查問卷法的優(yōu)點(diǎn)()
根據(jù)員工福利的內(nèi)容可以劃分為()、()、()。
下列哪些屬于評(píng)估管理機(jī)構(gòu)的主要職責(zé)()
再評(píng)估過程中,評(píng)估者容易產(chǎn)生如下心理()
下列哪些屬于評(píng)估的主體()
下列哪些屬于績效評(píng)估信息化實(shí)現(xiàn)的作用()
公共部門績效評(píng)估中的3E指()
以下哪些屬于公共部門()