多項選擇題常用的管理人員開發(fā)的方法有（）

A.工作輪換法
B.行動學(xué)習(xí)法
C.替補訓(xùn)練法
D.沙盤模擬


您可能感興趣的試卷

你可能感興趣的試題

1.單項選擇題管理顧問的培訓(xùn)方法適用于（）

A.中層管理者
B.一線管理者
C.高層管理人員
D.骨干員工

2.單項選擇題新員工開發(fā)的主要目的是（）

A.提高工作效率
B.迅速適應(yīng)工作環(huán)境
C.加強新老員工的交流
D.滿足國家法律的規(guī)定

3.單項選擇題一般來說，骨干員工在總體上占員工總數(shù)的（）

A.10％---20％
B.20％----30％
C.2％左右
D.5％左右

4.單項選擇題高層管理者的開發(fā)重點是（）

A.技能開發(fā)
B.領(lǐng)導(dǎo)力開發(fā)
C.管理能力的開發(fā)
D.市場開拓能力

5.單項選擇題提高企業(yè)競爭力最理想和最根本的方法是（）

A.產(chǎn)品升級換代
B.開拓市場
C.提升企業(yè)的科技實力
D.提高管理人員的經(jīng)營管理能力