問(wèn)答題目標(biāo)的性質(zhì)有哪些？
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1.多項(xiàng)選擇題邁克爾•波特提出的一般競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略包括（）
A.總成本領(lǐng)先戰(zhàn)略
B.差異化戰(zhàn)略
C.集中化戰(zhàn)略
D.剝離戰(zhàn)略
E.清算戰(zhàn)略
2.多項(xiàng)選擇題目標(biāo)的特征包括（）
A.層次性
B.多樣性
C.階段性
D.單一性
E.可考核性
3.單項(xiàng)選擇題企業(yè)在擴(kuò)張中強(qiáng)調(diào)個(gè)性化的產(chǎn)品設(shè)計(jì)與個(gè)性化的服務(wù)的戰(zhàn)略是（）
A.剝離戰(zhàn)略
B.集中化戰(zhàn)略
C.成本領(lǐng)先戰(zhàn)略
D.差異化戰(zhàn)略
4.單項(xiàng)選擇題海爾在人力資源管理中不搞“伯樂(lè)相馬”，而是實(shí)行“賽馬”，通過(guò)提供崗位和崗位競(jìng)爭(zhēng)，在企業(yè)內(nèi)部創(chuàng)造一種人才競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制來(lái)選拔人才，將命運(yùn)的把握交給千里馬自己而不是伯樂(lè)的出現(xiàn)，這是企業(yè)的（）
A.用人程序
B.用人戰(zhàn)略
C.用人政策
D.用人規(guī)則
5.問(wèn)答題限制靈活性原理應(yīng)用的條件有哪些？
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當(dāng)一件事情發(fā)生以后，人們總愿意將這件事情的成功或失敗歸結(jié)為某種原因，進(jìn)而影響其工作的態(tài)度、行為、積極性和工作績(jī)效，這種激勵(lì)理論屬于（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
穆勒認(rèn)為，可采用多種（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
標(biāo)準(zhǔn)化方法的制定是企業(yè)管理的（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
溝通的必要性有哪些？試對(duì)乙公司溝通的作用進(jìn)行分析。
題型：?jiǎn)柎痤}
管理藝術(shù)是指達(dá)到某種預(yù)測(cè)效果的（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
提出管理與經(jīng)營(yíng)是不同概念的代表人物是（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
宋真宗時(shí)期，丁渭大臣提出了修復(fù)昭君宮的方案是（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
拉維勒耶認(rèn)為，凡是能實(shí)行的地方（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
在企業(yè)管理中，經(jīng)濟(jì)批量法常常用于（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
組織內(nèi)部的信息要素是指（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題