判斷題實現(xiàn)期望行為最快的方式是通過間斷性強化。（）
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
2.單項選擇題仆人式領(lǐng)導(dǎo)獲得信任，是因為他們給予了（）。
A.金錢
B.時間
C.地位
D.一切
3.單項選擇題隨著領(lǐng)導(dǎo)者工作的逐漸熟練，其個人的行為應(yīng)該是：（）
A.保持不變
B.增強
C.減弱
D.隨之變化
4.單項選擇題下列哪一項不是魅力型領(lǐng)導(dǎo)精于管理的方面：（）
A.融資
B.關(guān)注
C.意義
D.信任
5.單項選擇題赫伯克.勒赫和梅凱琳是（）領(lǐng)導(dǎo)人的例子。
A.魅力型
B.交易型
C.非道德魅力型
D.非感情型
最新試題
（）動機理論，闡釋了員工怎樣和為什么選擇行為，以及如何確定自己的選擇是否成功。
題型：單項選擇題
服務(wù)型領(lǐng)導(dǎo)在肯定別人之前先聽從自己。（）
題型：判斷題
下列哪一項不是魅力型領(lǐng)導(dǎo)精于管理的方面：（）
題型：單項選擇題
隨著領(lǐng)導(dǎo)者工作的逐漸熟練，其個人的行為應(yīng)該是：（）
題型：單項選擇題
當(dāng)一個員工知道他或她正經(jīng)歷著阻力，員工最好是做（）。
題型：單項選擇題
（）是期望和承諾的產(chǎn)品。
題型：單項選擇題
仆人式領(lǐng)導(dǎo)獲得信任，是因為他們給予了（）。
題型：單項選擇題
下列哪一選項不是以小計的態(tài)度來面對變革：（）
題型：單項選擇題
數(shù)據(jù)處理系統(tǒng)的升級是一個組織（）變革的例子。
題型：單項選擇題
能夠影響他人做你想要他做的事情的是（）。
題型：單項選擇題