在培訓需求分析中使用訪談法時選擇的訪談對象，說法正確的是（）

培訓培訓者的內容主要包括（）

戰(zhàn)略性培訓更加強調與組織的使命、核心價值觀、戰(zhàn)略目標等協(xié)調一致。培訓與開發(fā)的戰(zhàn)略性主要體現(xiàn)在培訓與開發(fā)流程的培訓需求分析，尤其體現(xiàn)在培訓需求分析中的工作分析。

培訓與開發(fā)的職位目標是（）

戰(zhàn)略性培訓更加強調與組織的使命、核心價值觀、戰(zhàn)略目標等協(xié)調一致。培訓與開發(fā)的戰(zhàn)略性主要體現(xiàn)在培訓與開發(fā)流程的哪個環(huán)節(jié)？（）

關于培訓與開發(fā)的區(qū)別說法正確的是（）

企業(yè)組織戰(zhàn)略影響培訓與開發(fā)戰(zhàn)略，培訓與開發(fā)戰(zhàn)略決定人力資源開發(fā)戰(zhàn)略。

培訓與開發(fā)的長期目標是（）

成人學習理論對員工培訓與開發(fā)中的啟示，下面說法正確的是（）

對于培訓需求的分析，最有代表性的觀點是通過（）方法來確定培訓需求。