A.問答型試題
B.論文式試題
C.主觀性試題
D.客觀性試題
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A.論文式測驗(yàn)
B.客觀性測驗(yàn)
C.問題情境測驗(yàn)
D.標(biāo)準(zhǔn)化測驗(yàn)
A.信度較好
B.效度較好
C.難度適中
D.區(qū)分度較好
A.效度
B.信度
C.難度
D.區(qū)分度
A.信度
B.效度
C.區(qū)分度
D.難度
A.信度較好
B.效度較好
C.區(qū)分度較好
D.難度適中
最新試題
通過設(shè)計出一種問題情境或提供一定條件要求學(xué)生完成具有一定任務(wù)的作業(yè)來測定學(xué)生知識與能力水平的測驗(yàn),這是()
教學(xué)評價的具體方法主要包括()。
按照評價的功能來劃分,教學(xué)評價方法的類型主要有()。
一般在教學(xué)開始前進(jìn)行,摸清學(xué)生的現(xiàn)有水平和個性差異,以便安排教學(xué)的評價稱為()
課堂講授是檢查教學(xué)質(zhì)量及學(xué)生掌握知識情況的一種手段。
多元性評價要求評價主體和評價方法都應(yīng)是多元的。
多元性評價要求評價主體、評價內(nèi)容、評價方法等都應(yīng)是多元化的。
作業(yè)分析的技能是通過提取學(xué)生無意注入其中的隱含信息來了解教學(xué)效果的行為方式。
如果一個測驗(yàn)基本達(dá)到了測驗(yàn)?zāi)康?,測出了它所要測出的東西,那么這個測驗(yàn)()
在學(xué)生學(xué)業(yè)評價中,信度體現(xiàn)了學(xué)業(yè)測驗(yàn)達(dá)到測驗(yàn)?zāi)康牡某潭取?/p>