A.精神文化
B.行為文化
C.制度文化
D.物質(zhì)文化
E.廉潔文化
F.和諧文化
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A.黨政會(huì)簽原則
B.以收定支原則
C.拒付原則
D.先計(jì)劃、后使用原則
A.拌合站暫停生產(chǎn)
B.項(xiàng)目暫停生產(chǎn)
C.報(bào)告項(xiàng)目試驗(yàn)室主任
D.項(xiàng)目試驗(yàn)室主任組織人員查明原因
A.按行業(yè)主管部門的相關(guān)規(guī)定
B.不少于項(xiàng)目部總?cè)藬?shù)的15%
C.不大于8人
D.工程試驗(yàn)管理工作的需要
A.前期資料
B.施工技術(shù)資料
C.交接驗(yàn)收?qǐng)?bào)告
D.竣工圖
A.標(biāo)前調(diào)查
B.成本測(cè)算
C.資格預(yù)審
D.投標(biāo)評(píng)審
E.合同簽訂
F.投標(biāo)總結(jié)
最新試題
公司各級(jí)調(diào)度工作實(shí)行調(diào)度長(zhǎng)負(fù)責(zé)制度，工程部部長(zhǎng)為副調(diào)度長(zhǎng)，主持調(diào)度的日常管理工作。
公司范圍內(nèi)承攬施工分包任務(wù)的協(xié)作隊(duì)伍，可先在公司范圍內(nèi)參與施工分包活動(dòng)，再取得公司準(zhǔn)入證。
項(xiàng)目部應(yīng)按季度向上級(jí)部門填報(bào)節(jié)能減排相關(guān)統(tǒng)計(jì)監(jiān)測(cè)報(bào)表與分析總結(jié)報(bào)告。
項(xiàng)目施工前，對(duì)明確的項(xiàng)目關(guān)鍵工序應(yīng)由領(lǐng)導(dǎo)帶班作業(yè)。領(lǐng)導(dǎo)帶班由安質(zhì)部負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
特級(jí)方案由公司總工程師牽頭，專業(yè)副總工程師或?qū)Ｂ殞＜覅f(xié)助，公司技術(shù)中心組織相關(guān)人員編制。
凡列入督查督辦事項(xiàng)，都必須實(shí)行閉環(huán)管理，確保件件有落實(shí)、事事有回音。
各級(jí)黨組織必須高度重視項(xiàng)目黨建成果資料的歸檔管理工作，實(shí)施黨建成果痕跡化管理。
首次認(rèn)證未達(dá)標(biāo)的單位須在3個(gè)月內(nèi)進(jìn)行一次補(bǔ)認(rèn)證。
安全教育培訓(xùn)應(yīng)包括崗前安全教育、每周安全學(xué)習(xí)、日常教育、年度繼續(xù)教育、班前安全講話，以及各類證書的初審、復(fù)審培訓(xùn)。
施工組織設(shè)計(jì)進(jìn)行變更時(shí)，原則上由原編制單位進(jìn)行編制，并按相關(guān)規(guī)定報(bào)批后組織實(shí)施。