多項選擇題招標控制價與投標報價的不同在于（）。
A.業(yè)主編制招標控制價，承包商編制投標報價
B.招標控制價按照招標文件，投標報價按照投標文件
C.招標控制價編制依據(jù)預算定額，投標報價編制依據(jù)企業(yè)定額
D.招標控制價低于投標報價
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1.多項選擇題建筑項目在建設工程中的計價是十分重要的，工程計價具有（）特征。
A.單件性計價
B.一次性計價
C.計價依據(jù)復雜
D.按工程的構(gòu)成分部組合計價
2.問答題簡述工傷事故分類。
3.多項選擇題投資估算的編制依據(jù)包括（）。
A.項目建議書及可行性研究報告
B.工程其他費用計算辦法和費用標準
C.估算指標、概算指標、技術(shù)經(jīng)濟指標
D.建設單位的投資額
4.多項選擇題從資金的時間價值考慮，投資估算的費用包括（）。
A.靜態(tài)投資
B.動態(tài)投資
C.固定資產(chǎn)投資
D.流動資產(chǎn)投資
最新試題
通常所說的“人才資源是第一資源”“企業(yè)的競爭往往是人才的競爭”等觀點是體現(xiàn)了人力資源什么特征？（）
題型：單項選擇題
“人管人”模式不包括哪種類型？（）
題型：單項選擇題
事業(yè)單位的特征有哪些？（）
題型：多項選擇題
與政府相比，非政府組織人力資源管理的特點是什么？（）
題型：多項選擇題
公共員權(quán)益是什么？公共員權(quán)益保障的意義有哪些？
題型：問答題
薪酬數(shù)據(jù)的統(tǒng)計分析方法一般包括哪幾種？（）
題型：多項選擇題
狹義的崗位管理可以劃分為下面哪幾個方面？（）
題型：單項選擇題
我們通常會將人力資本與人力資源作比較，以下選項中，哪些特征不是人力資源的理解范疇？（）
題型：多項選擇題
下列哪一項不屬于公職人員權(quán)利、義務規(guī)定的特點？（）
題型：單項選擇題
基于職能的崗位設計的第一步是（）。
題型：單項選擇題