A.勞動關系屬于經(jīng)濟基礎的范疇,勞動法律關系屬于上層建筑范疇
B.勞動關系的形成以勞動法律規(guī)范的存在為前提,勞動法律關系的形成以勞動為前提
C.勞動關系是勞動法律關系產(chǎn)生的基礎,勞動法律關系是勞動關系在法律上的表現(xiàn)形式
D.勞動法律關系不僅反映勞動關系,而且"-3其形成后,便對勞動關系形成積極的影響
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A.工會制度
B.企業(yè)制度
C.勞動制度
D.社會保障制度
A.勞動關系的主體是不確定的,而勞務關系的主體是確定的
B.勞動關系由勞動法調(diào)整,而勞務關系由民法調(diào)整
C.勞動關系反映的是一次性使用勞動力的經(jīng)濟關系,而勞務關系反映的是勞動力與生產(chǎn)資料相結(jié)合的關系
D.勞務關系存在隸屬關系,但勞動關系不存在領導與被領導的關系
A.社會法
B.公法
C.私法
D.行政法
A.勞動關系僅僅是勞動者與用人單位基于勞動合同發(fā)生的社會關系
B.勞動關系在勞動者、用人單位和第三方中介機構(gòu)之間產(chǎn)生
C.勞動關系是具有人身關系、財產(chǎn)關系屬性的社會關系
D.勞動關系具有法律上的平等性,但不具有實現(xiàn)這種關系的隸屬性
A.民法非企業(yè)單位與其職工因培訓而發(fā)生的關系
B.個體工商戶與其聘請的幫工因加班費爭議而發(fā)生的關系
C.勞動行政部門與某建筑公司因查出拖欠農(nóng)民工工資而發(fā)生的關系
D.參加職業(yè)培訓的勞動者與培訓機構(gòu)發(fā)生的關系
最新試題
用人單位依法享有的權(quán)利不包括()
勞動法的基本原則包括()
下面關于勞動法律關系與勞動關系的區(qū)別和聯(lián)系的陳述,錯誤的是()
下列選項中,屬于公平就業(yè)權(quán)內(nèi)容的是()
下列關于勞動關系和勞務關系區(qū)別的說法中,正確的是()
用人單位承擔的義務有()
以下()是用人單位應履行的義務
勞動法律關系的主體包括()
在我國法律體系中,勞動法屬于()的重要組成部分
在市場經(jīng)濟條件下,勞動者保障的社會化,主要體現(xiàn)在()