填空題河南公司年度培訓(xùn)計(jì)劃主要包括領(lǐng)導(dǎo)人員培訓(xùn)計(jì)劃、專業(yè)管理人員培訓(xùn)計(jì)劃、()和()。
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3.單項(xiàng)選擇題在培訓(xùn)效果評(píng)估信息數(shù)據(jù)中,屬于硬性數(shù)據(jù)的是()
A.組織氛圍
B.質(zhì)量
C.滿意度
D.創(chuàng)造性
4.單項(xiàng)選擇題目前培訓(xùn)效果評(píng)估模型中最有影響力的是()
A.Kaufman的五層次評(píng)估模型
B.CIRO評(píng)估模型
C.CIPP評(píng)估模型
D.柯氏四層次培訓(xùn)評(píng)估模型
5.單項(xiàng)選擇題在培訓(xùn)效果評(píng)估的原則中,最重要的原則是()
A.客觀性原則
B.重視培訓(xùn)結(jié)果原則
C.可行性原則
D.實(shí)用性原則
最新試題
前瞻性培訓(xùn)需求評(píng)估模型是建立在()的基礎(chǔ)上。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
培訓(xùn)項(xiàng)目規(guī)劃的內(nèi)容主要有()。
題型:多項(xiàng)選擇題
以下屬于培訓(xùn)教學(xué)設(shè)計(jì)的內(nèi)容是()。
題型:多項(xiàng)選擇題
柯氏評(píng)估模式中,一般采用()等方式進(jìn)行學(xué)習(xí)評(píng)估。
題型:多項(xiàng)選擇題
()不屬于柯氏四層次培訓(xùn)評(píng)估模式。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
三維培訓(xùn)需求分析模型的特征不包括()。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
培訓(xùn)效果評(píng)估的一般程序不包含()。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
培訓(xùn)大綱的內(nèi)容一般有()。
題型:多項(xiàng)選擇題
在培訓(xùn)項(xiàng)目設(shè)計(jì)的各項(xiàng)原則中,()是調(diào)動(dòng)員工參加培訓(xùn)積極性的有效法寶。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
不屬于培訓(xùn)成果內(nèi)容的是()。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題