勞動爭議通過仲裁裁決結(jié)案的案卷，保存期不少于（）年。

要求在處理勞動爭議時，查明事實(shí)真相，準(zhǔn)確適用法律、公正合法處理勞動爭議，這反映的是（）。

原用人單位以新的用人單位侵權(quán)為由向人民法院起訴的，可以列（）為第三人。

關(guān)于仲裁案卷，以下說法正確的是（）。

勞動派遣用工單位應(yīng)承擔(dān)的法定義務(wù)包括（）。

下列關(guān)于勞動者的資格的表述錯誤的是（）。

勞動爭議仲裁委員的經(jīng)費(fèi)由（）予以支付。

勞動者依據(jù)《調(diào)解仲裁法》第47條第1項(xiàng)規(guī)定，追索勞動報酬、工傷醫(yī)療費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償金，如果仲裁裁決涉及數(shù)項(xiàng)，每項(xiàng)確定的數(shù)額均不超過當(dāng)?shù)卦伦畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)（）個月金額的，應(yīng)當(dāng)按照終局裁決處理。

因不可抗力或者有其他正當(dāng)理由，當(dāng)事人不能在法定1年的仲裁時效期間內(nèi)申請仲裁的，仲裁時效（）。

下列關(guān)于勞動爭議協(xié)商的表述錯誤的是（）。