單項(xiàng)選擇題現(xiàn)代人力資源管理對(duì)中高級(jí)管理人員進(jìn)行甄選多采用的方法是
A.筆試
B.面試
C.情境模擬
D.公文筐測(cè)試
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1.單項(xiàng)選擇題沙盤模擬培訓(xùn)是通過(guò)引領(lǐng)學(xué)員進(jìn)入一個(gè)模擬的()。
A.管理模式
B.競(jìng)爭(zhēng)行業(yè)
C.管理思路
D.管理素質(zhì)
2.單項(xiàng)選擇題公文筐測(cè)試也稱為()。
A.公文分類
B.公文整理
C.公文處理
D.公文歸類
3.單項(xiàng)選擇題在公文筐測(cè)試前()分種。由引導(dǎo)員將被試從休息室?guī)У较鄳?yīng)的測(cè)評(píng)室。
A.20
B.25
C.30
D.35
最新試題
現(xiàn)實(shí)型職業(yè)人格類型的人格特征包括（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
藝術(shù)型職業(yè)人格類型的職業(yè)特征包括（）等。
題型：多項(xiàng)選擇題
管理型職業(yè)人格類型的職業(yè)特征包括（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
目前，在人事選拔和配置方面應(yīng)用較多的能力傾向測(cè)試有（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
心理測(cè)試要達(dá)到測(cè)試的標(biāo)準(zhǔn)化，應(yīng)做到（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
公文筐測(cè)試的不足是（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
一個(gè)具有良好使用價(jià)值的心理測(cè)試應(yīng)具備的條件有（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
應(yīng)用公文筐測(cè)試法時(shí)，應(yīng)該注意的問(wèn)題是（）。
題型：多項(xiàng)選擇題
沙盤推演測(cè)評(píng)法評(píng)價(jià)階段考察的維度包括（）等。
題型：多項(xiàng)選擇題
常規(guī)型職業(yè)人格類型的職業(yè)特征包括（）。
題型：多項(xiàng)選擇題