薪酬體系設(shè)計的基本要求是（）。

為使組織能夠最有效率地實現(xiàn)其經(jīng)營目標(biāo)，根據(jù)目前的管理理論和實踐，企業(yè)組織機構(gòu)的設(shè)置應(yīng)遵循（）。

績效考評指標(biāo)有多種分類方式，其中包含（）。

總?cè)丝趧趨⒙什皇呛饬浚ǎ┏潭鹊闹笜?biāo)。

關(guān)于市場薪酬調(diào)查，下列說法正確的有（）。

下列關(guān)于集體合同的履行，說法正確的是（）。

進行崗位評價的基本原則有（）。

崗位評價有哪幾種基本方法？（）

績效考評的正確性、可靠性、有效性，主要受到以下哪些制約和影響？（）

崗位評價運用的基本方法有（）。