A.多頭領(lǐng)導(dǎo)
B.指揮統(tǒng)一、職責(zé)分明
C.發(fā)揮專業(yè)人員作用
D.結(jié)構(gòu)簡單、應(yīng)用廣泛
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A.獲得必要的個人努力
B.成員協(xié)作的意愿
C.組織的共同目標(biāo)
D.組織內(nèi)的信息交流
A.正式組織中不存在非正式組織
B.正式組織中也存在非正式組織
C.非正式組織中通常會傳遞小道消息,因此應(yīng)盡量消除非正式組織
D.非正式組織是由企業(yè)管理者用非正式的方式建立的
A.凝聚作用
B.約束作用
C.輻射作用
D.規(guī)范作用
A.統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)
B.統(tǒng)一指揮
C.責(zé)權(quán)一致
D.分工原則
A.個體
B.組織自身
C.領(lǐng)導(dǎo)
D.工作環(huán)境
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以下哪些是我國目前存在的護(hù)理工作模式?()
護(hù)理質(zhì)量控制的核心目的是()。
由護(hù)理人員自行制定排班原則,經(jīng)過集體討論,不斷修訂完善的排班方式為以下哪種?()