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多項選擇題工資指導(dǎo)線的功能包括（）。

A.為談判提供依據(jù)
B.引導(dǎo)工資適度增長
C.加強(qiáng)政府監(jiān)督指導(dǎo)
D.調(diào)節(jié)工資分配關(guān)系

1.多項選擇題建立人工成本預(yù)測預(yù)警制度是為了合理調(diào)節(jié)（）。

A.工資水平
B.工資總額
C.企業(yè)內(nèi)部工資關(guān)系
D.企業(yè)人工成本

2.單項選擇題用人單位自用工之日起超過1個月不滿1年，未與勞動者訂立書面勞動合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動者每月支付（）的工資。

A.2倍
B.3倍
C.5倍
D.10倍

3.單項選擇題延長工作時間每日最長不得超過（）小時。

A.1
B.2
C.3
D.5

4.單項選擇題勞動保障部門應(yīng)在收到工資協(xié)議（）內(nèi)，對其進(jìn)行審查并提出修改意見。

A.7日
B.10日
C.15日
D.30日

5.單項選擇題所有企業(yè)應(yīng)在政府頒布工資指導(dǎo)線（）日以內(nèi)，編制年度工資總額計劃。

A.10
B.15
C.20
D.30