問(wèn)答題什么是工資率？
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1.問(wèn)答題什么是一崗數(shù)薪制。
3.多項(xiàng)選擇題一般來(lái)說(shuō)，組合工資制的主要構(gòu)成有（）
A.基本生活工資
B.職務(wù)（崗位）工資
C.技能工資
D.年終工資或工齡津貼
E.獎(jiǎng)勵(lì)工資或效益工資
4.多項(xiàng)選擇題抑制人工成本一般可采取的方法有（）
A.直接降薪
B.薪酬凍結(jié)
C.延緩提薪
D.延長(zhǎng)工作時(shí)間
E.控制其它費(fèi)用
5.多項(xiàng)選擇題績(jī)效薪酬的主要構(gòu)成要素有（）
A.勞動(dòng)計(jì)量與報(bào)酬支付的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)
B.單位時(shí)間的勞動(dòng)定額或工作量標(biāo)準(zhǔn)
C.特定單位時(shí)間的薪酬標(biāo)準(zhǔn)
D.計(jì)件形式
E.計(jì)件單價(jià)
最新試題
我國(guó)《勞動(dòng)法》規(guī)定的月法定計(jì)薪天數(shù)為（）。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
使用數(shù)學(xué)法測(cè)算工資標(biāo)準(zhǔn)的理念是：建立起企業(yè)（）、規(guī)范的工資標(biāo)準(zhǔn)體系。
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企事業(yè)單位的工資管理都包括哪些工作內(nèi)容？
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什么是效率工資？ 效率工資為什么能夠提高生產(chǎn)率？
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形成薪酬戰(zhàn)略要基于哪五個(gè)問(wèn)題的決策？
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津貼標(biāo)準(zhǔn)有哪三種規(guī)定方法？
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《最低工資規(guī)定》關(guān)于最低工資的定義是什么？
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為什么要進(jìn)行工資方案設(shè)計(jì)？
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工資形式主要包括兩個(gè)方面的內(nèi)容，一是（），二是工資支付。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
人工成本預(yù)測(cè)預(yù)警制度的主要內(nèi)容是什么？
題型：?jiǎn)柎痤}