單項選擇題“組織要達(dá)到的可測量的、具體的成果”稱為（）。
A.宗旨
B.目標(biāo)
C.方案
D.規(guī)則
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1.單項選擇題被稱為“綜合性計劃”的是（）。
A.宗旨
B.目標(biāo)
C.方案
D.規(guī)則
2.單項選擇題李英，33歲，擔(dān)任兒科病區(qū)護(hù)士長五年，剛升遷為科護(hù)士長1周，負(fù)責(zé)管理供應(yīng)室、內(nèi)科門診的護(hù)理工作。目前，李英最宜采取的領(lǐng)導(dǎo)方式是（）。
A.命令型
B.授權(quán)型
C.說服型
D.參與型
3.單項選擇題護(hù)士長積極組織護(hù)理人員對墜床的患者進(jìn)行處置，屬于風(fēng)險管理的（）。
A.風(fēng)險評估
B.風(fēng)險識別
C.風(fēng)險處理
D.風(fēng)險分析
4.單項選擇題某醫(yī)院以入職5年以下的低年資護(hù)士為主，建立了一個20人規(guī)模的機(jī)動護(hù)士人力資源庫，其成員不固定科室，由護(hù)理部垂直管理，根據(jù)臨床科室床位使用率、危重患者比例、工作量等，及時調(diào)整護(hù)士機(jī)動調(diào)配庫人員，保證臨床護(hù)理工作的圓滿完成。該做法體現(xiàn)了的護(hù)理人員編配原則是（）。
A.科學(xué)配置
B.結(jié)構(gòu)合理
C.經(jīng)濟(jì)效能
D.動態(tài)調(diào)整
5.單項選擇題某院門診自推行賓館式的禮儀服務(wù)以來，護(hù)士們臉上溫馨的微笑，口中關(guān)切的問候，手上熱情的指引，極大地提高了就診病人的滿意率，樹立了醫(yī)院窗口服務(wù)的品牌形象。請問“門診護(hù)士的微笑”屬于護(hù)理組織文化中的（）。
A.精神文化
B.物質(zhì)文化
C.制度文化
D.行為文化
最新試題
護(hù)理人才包括哪三種類型？（）
題型：多項選擇題
以下哪些是我國目前存在的護(hù)理工作模式？（）
題型：多項選擇題
護(hù)理安全管理中，如何加強(qiáng)護(hù)理人員的團(tuán)隊協(xié)作？（）
題型：單項選擇題
尚未得到社會公認(rèn)，正在做出成績，具有發(fā)展前途的人才，被稱為（）
題型：單項選擇題
醫(yī)院院內(nèi)護(hù)理教育方法包括以下哪些？（）
題型：多項選擇題
以下哪項不是塑造高效護(hù)理工作團(tuán)隊的關(guān)鍵途徑？（）
題型：單項選擇題
營造高效護(hù)理團(tuán)隊的組織文化，具有以下哪些作用？（）
題型：多項選擇題
護(hù)理目標(biāo)管理是通過以下哪三個階段實現(xiàn)總目標(biāo)？（）
題型：多項選擇題
護(hù)理質(zhì)量控制的核心目的是（）。
題型：單項選擇題
計劃在護(hù)理管理中的應(yīng)用中分為八個步驟，“考慮前提條件”步驟包括需要考慮以下哪些內(nèi)容？（）
題型：多項選擇題