A.評價(jià)量表法
B.排序法
C.目標(biāo)管理法
D.關(guān)鍵事件法
E.360度績效評價(jià)法
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A.護(hù)師培訓(xùn)
B.主管護(hù)師培訓(xùn)
C.副主任護(hù)師培訓(xùn)
D.主任護(hù)師培訓(xùn)
E.護(hù)士培訓(xùn)
A.1年
B.2年
C.3年
D.2年半
E.5年
A.工作標(biāo)準(zhǔn)、工作流程
B.科室常規(guī)護(hù)理措施
C.科室護(hù)理人員職責(zé)
D.質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)
E.護(hù)士禮儀
A.顯人才
B.潛人才
C.優(yōu)秀人才
D.杰出人才
E.教育人才
A.集權(quán)式排班
B.分權(quán)式排班
C.自我排班法
D.日二次排班
E.日三次排班
最新試題
臨床護(hù)理活動(dòng)的質(zhì)量評價(jià)中,對護(hù)理人員數(shù)量、質(zhì)量的評價(jià)是()
護(hù)理人才包括哪三種類型?()
以下哪項(xiàng)不是穩(wěn)定人才隊(duì)伍的策略?()
護(hù)理質(zhì)量控制的核心目的是()。
由護(hù)理人員自行制定排班原則,經(jīng)過集體討論,不斷修訂完善的排班方式為以下哪種?()
營造高效護(hù)理團(tuán)隊(duì)的組織文化,具有以下哪些作用?()
要求掌握一門外語,每年寫出一篇具有一定水平論文的要求是針對哪一層級護(hù)士的培訓(xùn)?()
關(guān)于護(hù)士執(zhí)業(yè)錯(cuò)誤的是()
以下哪項(xiàng)不是塑造高效護(hù)理工作團(tuán)隊(duì)的關(guān)鍵途徑?()
護(hù)理組織結(jié)構(gòu)中的組織結(jié)構(gòu)基本類型,根據(jù)存在目的進(jìn)行劃分,團(tuán)隊(duì)的常見類型有哪些?()