單項(xiàng)選擇題結(jié)構(gòu)式訪談在提綱設(shè)計上的突出特點(diǎn)是（）。
A.結(jié)構(gòu)清晰層次分明
B.標(biāo)準(zhǔn)化與便于量化
C.回收率較高
D.應(yīng)用范圍廣泛
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1.單項(xiàng)選擇題有關(guān)勞動爭議結(jié)案率的說法錯誤的是（）。
A.結(jié)案率越高越好
B.結(jié)案率與辦案效果成正比
C.結(jié)案率統(tǒng)計意義不大
D.結(jié)案率有助于績效考核
2.單項(xiàng)選擇題勞動爭議調(diào)解的成功率一般是指勞動爭議處理機(jī)構(gòu)在一定時期以調(diào)解結(jié)案的案件數(shù)占（）的比例。
A.受理總數(shù)
B.年度案件
C.結(jié)案總數(shù)
D.調(diào)解總數(shù)
3.單項(xiàng)選擇題勞動爭議法律文書的送達(dá)是指（）將案件處理中的法律文書交給當(dāng)事人和其他案件參與人的行為。
A.仲裁機(jī)構(gòu)
B.仲裁機(jī)構(gòu)和人民法院
C.人民法院
D.司法機(jī)構(gòu)
4.單項(xiàng)選擇題勞動爭議仲裁舉證責(zé)任的一般原則是（）。
A.當(dāng)事人舉證
B.第三人舉證
C.誰主張誰舉證
D.仲裁庭舉證
5.單項(xiàng)選擇題勞動爭議仲裁調(diào)解是指在（）主持下，雙方當(dāng)事人對爭議事項(xiàng)進(jìn)行平等協(xié)商，力爭達(dá)成協(xié)議的一種仲裁審理活動。
A.仲裁員
B.仲裁庭
C.仲裁機(jī)構(gòu)
D.書記員
最新試題
以下符合集體勞動關(guān)系內(nèi)容的選項(xiàng)是（）。
題型：單項(xiàng)選擇題
下列關(guān)于用人單位違法解除或終止勞動合同的法律責(zé)任說法正確的是（）。
題型：單項(xiàng)選擇題
下列關(guān)于勞動保障監(jiān)察管轄說法錯誤的是（）。
題型：單項(xiàng)選擇題
勞動爭議立卷的歸檔步驟不包括（）。
題型：單項(xiàng)選擇題
“能談?wù)勀壳坝龅搅四男├щy么？”屬于（）。
題型：單項(xiàng)選擇題
以下不符合企業(yè)勞動規(guī)章制度中員工降職處理原因的選項(xiàng)是（）。
題型：單項(xiàng)選擇題
下列不屬于無效勞動合同或無效條款的是（）。
題型：單項(xiàng)選擇題
當(dāng)企業(yè)勞動規(guī)章規(guī)定的勞動者利益低于勞動合同和集體合同的約定，勞動者請求優(yōu)先適用合同約定時，（）。
題型：單項(xiàng)選擇題
下列勞動合同屬于全部無效的是（）。
題型：單項(xiàng)選擇題
下列不屬于勞動爭議仲裁程序的是（）。
題型：單項(xiàng)選擇題