因國際貨物買賣合同和技術進出口合同爭議提起訴訟或者申請仲裁的期限為5年，自當事人知道或者應當知道其權利受到侵害之日起計算。

東方建設集團是否應該給付張某所欠工人工資，為什么？

施工勞動力的類型主要有企業(yè)自有工人、勞務企業(yè)工人和勞務派遣工人3種類型。

請從勞務管理角度分析該事件中各方處理不妥的地方，并給出規(guī)范勞務管理、防止極端群體性事件發(fā)生的建議。

計件工資是根據(jù)勞動者生產的合格產品數(shù)量或完成的工作量，依據(jù)企業(yè)內部確定的計件工資單價計算并支付工資。

企業(yè)對于員工應掌握的知識培訓課程應由人力資源管理部門和主管部門共同完成，分工協(xié)作并相互督促。

根據(jù)我國《工傷保險條例》第十條的規(guī)定，職工個人不繳納工傷保險費，用人單位則應當按時繳納工傷保險費。

產量定額是指在一定的生產技術和生產組織條件下，某工種、某種技術等級的工人小組或個人，在單位時間內（工日）應完成合格產品的數(shù)量。

簡述勞動力需求計劃的編制要求

簡述勞務工人實名管理的作用。