經(jīng)濟(jì)手段是行政執(zhí)行主體運(yùn)用經(jīng)濟(jì)杠桿來(lái)組織，調(diào)節(jié)管理對(duì)象的方法，其特點(diǎn)包括（）

屬于行政組織倫理范疇的內(nèi)容有（）

簡(jiǎn)述法治政府建設(shè)的主要內(nèi)容。

有效決策目標(biāo)的特征有（）

巴納德在“經(jīng)理人員的職能”中提出組織平衡理論，認(rèn)為正式組織需要具備三個(gè)條件，分別是（）

在公眾評(píng)估模式中，公眾滿(mǎn)意度被視為第一目標(biāo)。

行政決策是行政過(guò)程中最重要的活動(dòng)，伴隨著公共行政的完整過(guò)程。

簡(jiǎn)述行政組織的設(shè)置原則。

首長(zhǎng)負(fù)責(zé)制適用于非常規(guī)性、跨部門(mén)性、方向性、風(fēng)險(xiǎn)較大的決策活動(dòng)。

在行政訴訟中，要遵循“誰(shuí)主張，誰(shuí)舉證”原則。