組織的員工流動狀況包括（）。

交互式的培訓方法有（）。

心理測量中，以下屬于非文字測量的有（）。

員工供給預測的方法需要滿足以下準則（）。

進行職業(yè)生涯設計時要確定階段性目標，遠期目標一般為（）。

利用各種媒體充分并生動地展示材料內(nèi)容，將復雜事件還原在受訓者面前的的培訓方式是（）。

培訓需求信息搜集方法中，關于文件搜集法說法正確的有（）。

著名管理學家澤易（Zey）認為師徒關系在不同階段具有不同功能，其中，保護徒弟，為徒弟爭取表現(xiàn)機會，幫助徒弟獲得所需的支援屬于（）功能。

采用視聽多媒體教學進行培訓時，可以利用的動態(tài)媒介有（）。

美國英特爾公司有一個特殊的招聘渠道是（）。