多項選擇題組織變革的內(nèi)部動因包括（）。
A.戰(zhàn)略的調(diào)整
B.環(huán)境資源的變化
C.員工受教育程度的提高
D.組織規(guī)模和范圍擴大
E.設備引進與技術的變化
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1.多項選擇題目標管理的特點是（）。
A.員工參與管理
B.以自我管理為中心
C.強調(diào)自我評價
D.重視成果
E.鼓勵他人監(jiān)督
2.多項選擇題按照決策的性質(zhì)，決策可分為（）。
A.程序化決策
B.非程序化決策
C.戰(zhàn)略決策
D.戰(zhàn)術決策
E.業(yè)務決策
3.多項選擇題古典管理理論主要是由下列哪幾個學派構成的？（）
A.科學管理理論
B.一般管理理論
C.行政組織理論
D.行為科學理論
E.決策理論
4.單項選擇題“亡羊補牢，為時未晚”反映了哪一種控制類型的效果？（）
A.現(xiàn)場控制
B.中期控制
C.前饋控制
D.反饋控制
5.單項選擇題Y公司的生產(chǎn)部主管認為原材料質(zhì)量存在問題，向采購部主管提出改進建議。依據(jù)溝通的分類，這屬于（）。
A.上行溝通
B.下行溝通
C.平行溝通
D.斜向溝通
最新試題
所謂集權就是把所有權力高度集中在高層管理者手中。
題型：判斷題
某公司由原來的6個管理層次改為現(xiàn)在的3個管理層次，管理人員也大幅減少，這種組織變革屬于（）。
題型：單項選擇題
泰羅出生于（）。
題型：單項選擇題
管理兩重性中決定自然屬性的是（）。
題型：單項選擇題
研究國與國之間的差距，已把著眼點從技術差距轉移到（）。
題型：單項選擇題
法約爾出生于（）。
題型：單項選擇題
鮑克和謝恩強調(diào)了（）。
題型：單項選擇題
影響員工積極性的因素，除了物質(zhì)因素之外，還有心理因素，如員工士氣、人際關系等。這種人性假設屬于（）。
題型：單項選擇題
提出管理與經(jīng)營是不同概念的代表人物是（）。
題型：單項選擇題
工作定額原理的中心是（）。
題型：單項選擇題