A.個(gè)人或組織的行為
B.理解社會(huì)成員的欲望和需要
C.社會(huì)交換過(guò)程
D.目的是讓組織贏利
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A.品牌易識(shí)別
B.存在規(guī)模經(jīng)濟(jì)
C.容易保證質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)
D.消費(fèi)者覺(jué)得物有所值
A.宏觀環(huán)境
B.自身內(nèi)部環(huán)境
C.微觀環(huán)境
D.政治環(huán)境
A.價(jià)格的影響因素更為復(fù)雜
B.前置時(shí)間較長(zhǎng)
C.價(jià)格策略的動(dòng)態(tài)性
D.價(jià)格策略的多變性
A.同質(zhì)市場(chǎng)
B.異質(zhì)市場(chǎng)
C.聚類(lèi)市場(chǎng)
D.壟斷市場(chǎng)
A.集市客棧意識(shí)到較大的聯(lián)號(hào)不可能放棄上千間客房的利益
B.短期的優(yōu)惠
C.市場(chǎng)空余份額小
D.目標(biāo)顧客對(duì)價(jià)格不敏感
最新試題
某飯店員工的日工資為25元，現(xiàn)因工作需要在休息日加班一天。據(jù)此，飯店應(yīng)付給其該日的工資是（）。
飯店研究客人需求的基本目的是為了（）。
根據(jù)我國(guó)飯店所面臨的形勢(shì)和人力資源管理的基本原理，下列說(shuō)法屬于正確的觀點(diǎn)（）。
飯店客房設(shè)施質(zhì)量的控制必須抓好的環(huán)節(jié)是（）。
根據(jù)國(guó)際質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)系列的規(guī)定，下列要素中屬于服務(wù)設(shè)計(jì)過(guò)程運(yùn)作要素的有（）。
在飯店企業(yè)中，比較適合用技術(shù)定額法來(lái)確定勞動(dòng)定額的工種是（）。
飯店客房收益管理的基本辦法除了超額預(yù)訂、折扣配置外，還有（）。
飯店設(shè)備購(gòu)置的經(jīng)濟(jì)性原則要求選購(gòu)設(shè)備時(shí)必須考慮所選設(shè)備（）。
飯店餐飲的毛利額是由（）組成的。
加強(qiáng)設(shè)備管理是保證飯店正常運(yùn)轉(zhuǎn)的基本條件，這是因?yàn)椋ǎ?/p>