多項選擇題下面屬于因當(dāng)事人主觀原因造成的合同訂立時就存在的潛在糾紛的有()
A.選擇訂立合同的形式不當(dāng)
B.合同主體不合法
C.具體違約責(zé)任明確
D.合同條款不全
E.訂立無期限合同
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1.多項選擇題下面屬于勞務(wù)糾紛產(chǎn)生的常見原因的是()
A.工資問題
B.履約范圍不清
C.轉(zhuǎn)包
D.拖欠農(nóng)民工工資
E.管理問題
2.多項選擇題下列情形的工傷職工中,屬于不能繼續(xù)享受工傷保險待遇的情形有()
A.被判刑正在收監(jiān)執(zhí)行的
B.拒不接受勞動能力鑒定的
C.拒絕治療的
D.長時間治療無效的
E.經(jīng)治療康復(fù)的
3.多項選擇題工傷認(rèn)定申請主體有()
A.用人單位
B.受傷害職工或受害人直系親屬
C.工會組織
D.受害人非直系親屬
E.項目部
4.多項選擇題下面屬于工傷保險范圍的是()
A.工作時的意外傷害
B.職業(yè)病
C.非職業(yè)病
D.自殺
E.因工受傷
5.多項選擇題勞務(wù)隊伍在審驗勞務(wù)隊伍資質(zhì)時,應(yīng)注意以下哪幾方面問題()
A.資格要求
B.業(yè)績要求
C.政策管理要求
D.戶口要求
E.年齡要求
最新試題
普通混凝土按照用途分類包括()。
題型:多項選擇題
生產(chǎn)經(jīng)營單位管理人員的工資屬于()
題型:單項選擇題
勞務(wù)分包作業(yè)過程管理中計劃的種類包括()。
題型:多項選擇題
《社會保險行政爭議處理辦法》規(guī)定,下列()情況下公民可以直接向勞動保障行政部門申請行政復(fù)議。
題型:多項選擇題
在勞務(wù)分包合同的()形式中承包人地位等同于分包人地位。
題型:單項選擇題
勞動合同中的協(xié)商約定保守商業(yè)秘密的條款中競業(yè)限制期不得超過()。
題型:單項選擇題
本案中如果勞務(wù)公司確實無力支付工人工資,可以由()解決。
題型:多項選擇題
根據(jù)建設(shè)部159號令中關(guān)于資質(zhì)許可的規(guī)定,資質(zhì)證書有效期為()。
題型:單項選擇題
稅后利潤的分配原則不包括()。
題型:單項選擇題
高處墜物包括()。
題型:多項選擇題