多項(xiàng)選擇題勞務(wù)分包隊(duì)伍每月編制勞務(wù)工人工資發(fā)放記錄表，如實(shí)記錄（）等工資支付情況。

A.支付單位
B.支付時(shí)間
C.支付對(duì)象
D.支付要式
E.支付數(shù)額


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1.多項(xiàng)選擇題對(duì)勞務(wù)費(fèi)結(jié)算支付，勞務(wù)分包隊(duì)伍每月向總包項(xiàng)目部報(bào)送（）

A.質(zhì)量檢查表
B.安全檢查表
C.財(cái)務(wù)報(bào)表
D.勞務(wù)費(fèi)報(bào)表
E.工資支付情況報(bào)表

2.多項(xiàng)選擇題按照國(guó)務(wù)院政策要求，應(yīng)當(dāng)做到勞務(wù)費(fèi)（）

A.月清月結(jié)
B.按施工人數(shù)結(jié)算
C.按工程質(zhì)量結(jié)算
D.按文明標(biāo)化程度結(jié)算
E.按分包合同約定執(zhí)行

3.多項(xiàng)選擇題勞務(wù)糾紛應(yīng)急情況報(bào)警電話有（）

A.城管電話
B.火警電話
C.急救電話
D.項(xiàng)目所在地派出所電話
E.應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室電話

4.多項(xiàng)選擇題勞務(wù)人員工資糾紛應(yīng)急處理的組織管理系統(tǒng)應(yīng)本著（）的原則。

A.確保社會(huì)穩(wěn)定
B.建立和諧社會(huì)
C.預(yù)防為主
D.安全第一
E.標(biāo)本兼治

5.多項(xiàng)選擇題跨省市勞務(wù)管理需要建立企業(yè)統(tǒng)一的（）

A.工作程序
B.工作標(biāo)準(zhǔn)
C.工作要求
D.管理標(biāo)準(zhǔn)
E.規(guī)章制度

最新試題

勞動(dòng)安全衛(wèi)生是指勞動(dòng)者在勞動(dòng)生產(chǎn)過(guò)程中，生命安全和身心健康所得到的有效保護(hù)。

題型：判斷題

按照《勞動(dòng)和社會(huì)保障部關(guān)于工傷保險(xiǎn)費(fèi)率問(wèn)題的通知》的現(xiàn)行規(guī)定，用人單位屬一類行業(yè)的，按行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率繳費(fèi)，不實(shí)行費(fèi)率浮動(dòng)；用人單位屬二、三類行業(yè)的，費(fèi)率實(shí)行浮動(dòng)。

題型：判斷題

簡(jiǎn)述勞務(wù)工人實(shí)名管理的作用。

題型：?jiǎn)柎痤}

時(shí)間定額是指在一定的生產(chǎn)技術(shù)和生產(chǎn)組織條件下，某工種、某種技術(shù)等級(jí)的工人小組或個(gè)人，完成符合質(zhì)量要求的單位產(chǎn)品所必需的工作時(shí)間。

題型：判斷題

東方建設(shè)集團(tuán)是否應(yīng)該給付張某所欠工人工資，為什么？

題型：?jiǎn)柎痤}

用人單位應(yīng)當(dāng)保證勞動(dòng)者每周至少休息1天。

題型：判斷題

簡(jiǎn)述統(tǒng)計(jì)分析法。

題型：?jiǎn)柎痤}

簡(jiǎn)述勞務(wù)人員身份、職業(yè)資格核驗(yàn)的通用要求。

題型：?jiǎn)柎痤}

簡(jiǎn)述保護(hù)農(nóng)民工合法權(quán)益的主要措施。

題型：?jiǎn)柎痤}

企業(yè)違反工資支付規(guī)定拖欠或克扣農(nóng)民工工資的，記入企業(yè)信用檔案，并向有關(guān)部門通報(bào)。

題型：判斷題