判斷題績(jī)效，又稱工作表現(xiàn)。一方面指工作結(jié)果；另一方面指影響工作結(jié)果產(chǎn)生的行為、技能、能力和素質(zhì)等。

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1.多項(xiàng)選擇題工作任務(wù)的特征包括（）

A.任務(wù)的一致性和連貫性
B.與任務(wù)相關(guān)的不同技能層級(jí)
C.工作任務(wù)的結(jié)構(gòu)
D.工作任務(wù)時(shí)間充裕情況
E.工作任務(wù)的知識(shí)和技能變化程度
F.工作任務(wù)的自主性

2.單項(xiàng)選擇題IPMA提出人力資源管理要了解所在組織的使命，其含義包括（）。

A.人力資源管理者可以按自己的主觀想法制定規(guī)劃
B.理解人力資源各項(xiàng)活動(dòng)與組織使命實(shí)現(xiàn)之間的關(guān)系
C.能夠有效識(shí)別并利用對(duì)組織的使命具有短期影響的因素
D.制定提高組織內(nèi)部學(xué)習(xí)氛圍的對(duì)策

3.單項(xiàng)選擇題績(jī)效的意義表現(xiàn)不包括哪個(gè)方面（）？

A.績(jī)效管理促使人力資源管理成為一個(gè)完整的系統(tǒng)
B.績(jī)效管理促進(jìn)質(zhì)量管理
C.績(jī)效管理提高員工工作動(dòng)機(jī)水平
D.績(jī)效管理為報(bào)酬方案的制定提供依據(jù)

4.多項(xiàng)選擇題一般地說(shuō)，情景因素分為哪幾個(gè)方面？（）

A.工作任務(wù)特征
B.工作目標(biāo)特征
C.物理環(huán)境特征
D.社會(huì)環(huán)境特征
E.工作角色特征
F.組織特征

5.單項(xiàng)選擇題績(jī)效是一個(gè)多義的概念，從社會(huì)學(xué)的歷程角度來(lái)看包括（）

A.從單純強(qiáng)調(diào)“即期績(jī)效”發(fā)展到強(qiáng)調(diào)“未來(lái)績(jī)效”
B.從單純強(qiáng)調(diào)數(shù)量到強(qiáng)調(diào)質(zhì)量
C.從強(qiáng)調(diào)質(zhì)量到強(qiáng)調(diào)滿足顧客的需要
D.績(jī)效指每個(gè)社會(huì)成員按照社會(huì)分工所確定的角色承擔(dān)的職責(zé)