多項(xiàng)選擇題吉賽利研究的個(gè)性特征包括()。
A、才智
B、性別
C、自信心
D、適應(yīng)性
E、決斷能力
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1.多項(xiàng)選擇題為使激勵(lì)取得效果,主管人員必須做到()。
A、堅(jiān)持物質(zhì)利益原則
B、隨機(jī)制宜,創(chuàng)造激勵(lì)條件
C、以身作則。創(chuàng)造激勵(lì)條件
D、堅(jiān)持按勞分配原則
E、根據(jù)職工要求修改條例
2.多項(xiàng)選擇題激勵(lì)的方式包括()。
A、思想政治工作
B、建立和健全規(guī)章制度
C、獎(jiǎng)勵(lì)
D、職工參加管理
E、工作內(nèi)容力求豐富
3.多項(xiàng)選擇題主管人員用來改變下級(jí)行為的強(qiáng)化類型包括()。
A、積極強(qiáng)化
B、消極強(qiáng)化
C、獎(jiǎng)勵(lì)
D、懲罰
E、消失
4.多項(xiàng)選擇題激勵(lì)需求理論認(rèn)為,人的基本需求有對(duì)()的需要。
A、安定
B、生理
C、成就
D、權(quán)力
E、社交
5.多項(xiàng)選擇題保健因素通常與工作()有關(guān)。
A、內(nèi)容
B、本身
C、條件
D、環(huán)境
E、成果
最新試題
在博弈論里,一個(gè)博弈的基本方表達(dá)方式是()
題型:多項(xiàng)選擇題
簡述管理科學(xué)的基本特征。
題型:問答題
簡述企業(yè)兼并、收購與核心能力的關(guān)系。
題型:問答題
下列屬于結(jié)構(gòu)化問題的有()
題型:多項(xiàng)選擇題
簡述“五種力量模型”。
題型:問答題
按決策問題具備的條件和決策結(jié)果的確定性程度可以把決策劃分為()
題型:多項(xiàng)選擇題
預(yù)測是對(duì)事物的發(fā)展方向、進(jìn)程和可能導(dǎo)致的結(jié)果進(jìn)行推斷或預(yù)算,下列有關(guān)預(yù)測模型的說法錯(cuò)誤的是()
題型:單項(xiàng)選擇題
什么是位?它在結(jié)構(gòu)圖法中有什么意義?
題型:問答題
對(duì)于決策層理解正確的是()
題型:單項(xiàng)選擇題
復(fù)雜性管理的基本特點(diǎn)是什么?
題型:問答題