以下屬于薪酬溝通的視聽媒介是（）

薪酬等級級差設(shè)計(jì)的重要指標(biāo)是（）

（）是人力資源管理的基礎(chǔ)性職能。

崗位等級工資制度的優(yōu)點(diǎn)有（）

單一傭金計(jì)劃包括（）

（）不屬于單一傭金計(jì)劃。

計(jì)件工資制的具體形式不包括（）

薪酬水平調(diào)整的操作技術(shù)有（）

正式調(diào)查不包括（）

以下不屬于個(gè)人福利的是（）